对主要领导的评价如下：
政治素质高：
领导班子成员普遍具有较高的政治素质，能够自觉维护班子团结，大局观念强，政治立场坚定，能够从政治和全局的角度思考和处理问题。
工作能力强：
主要领导具有强烈的事业心和责任感，能够以战略思维和发展眼光分析问题，科学决策，总揽全局，推动经济社会协调发展。
廉洁自律：
领导班子成员能够严于律己，廉洁奉公，自觉遵守各项规定制度，树立了良好的形象。
改革创新：
具有强烈的改革创新意识，能够积极探索新的发展思路和方法，推动工作不断进步。
团结协作：
班子成员之间团结协作好，相互沟通配合，能够形成合力，共同推动工作。
敬业精神：
主要领导对工作充满热情，认真负责，能够全身心投入工作，具有高度的事业心和敬业精神。
关心下属：
能够关注员工的成长和发展，给予及时的帮助和建议，营造了良好的工作氛围。
决策果断：
在重大问题的决策上，能够果断拍板，具有强烈的领导魄力和决策能力。
作风民主：
在工作中坚持民主原则，善于听取不同意见，能够充分调动副职和下属的工作积极性。
成效显著：
在主要负责的领域取得了显著成绩，为单位和部门的发展做出了重要贡献。
综上所述，主要领导在多个方面表现出色，具有较高的领导能力和个人魅力，得到了广大员工的信任和尊敬。建议继续保持和发扬这些优点，同时不断学习和进步，以应对未来更加复杂和艰巨的挑战。