与领导进行党员谈话时，可以谈以下内容：
入党动机：
询问对方为什么想加入党组织，对党的认识和期望。
对党的认识：
了解对方对党的基本理论和知识的掌握情况。
党员作用：
讨论党员在单位和社会中应起的作用，以及如何发挥党员的先锋模范作用。
工作表现：
询问对方在工作中的表现，包括取得的成绩和存在的不足。
党性修养：
了解对方的党性修养情况，是否存在需要改进的地方。
改进措施：
明确对方在工作和思想上的改进措施，以及如何更好地履行党员义务。
对党的群众路线教育实践活动的认识：
交流对群众路线教育实践活动的理解和体会。
廉政建设：
讨论廉政建设的重要性，以及如何遵守党风廉政建设责任制。
接受监督：
强调党员应自觉接受组织和群众的监督，保持廉洁自律。
个人成长：
分享个人在党组织中的成长经历和未来规划。
建议在与领导进行党员谈话时，保持真诚和开放的态度，积极倾听对方的意见和建议，并认真记录谈话内容，以便后续改进和落实。