善用人才的名言确实是激励和指导领导者如何更有效地利用团队中每个成员的优势的重要资源。以下是一些值得收藏的名言，它们强调了识别、欣赏和发挥人才长处的必要性：
1. "以铜为镜，可正衣冠；以史为镜，可知兴替；以人为镜，可明得失。" —— 唐太宗
2. "用人之长，天下无不用之人，用人之短，天下无可用之人。"
3. "垃圾是放错位置的人才。"
4. "骏马能历险，力田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟；舍长以就短，智者难为谋；生才贵适用，慎勿多苛求。"
5. "得十良马，不如得一伯乐。"
6. "外举不避仇，内举不避亲。"
7. "人能尽其才，则百事兴。"
8. "试玉要烧三日满，辨才须待七年期。"
9. "用人如器，各取所长。"
10. "善用人才，为企业造财。"
11. "以七分心血去发掘优点，用三分心思去挑剔缺点，就可以达到善用人才的目的。" —— 松下幸之助
12. "须量才任事，如勇敢的人可派他去争辩；巧言的人可派他去劝诱；机警的人可派他去探询观察；冒失荒唐的人可派他办些不免稍亏于理的事务。" —— 奥格尔维
13. "当你授权的时候，要把整个的事情托给对方，同时交付足够的权力让他做必要的决定。"
14. "善用人者，必使有材者竭其力，有识者竭其谋。" —— 欧阳修
15. "国家用人，当以德为本，才艺为末。" —— 康熙
16. "人才那得如金铜，长在泥沙不速朽。愿公爱士如爱尊，毋使埋渣嗟不偶。" —— 袁枚
17. "人既尽其才，则百事俱举；百事举矣，则富强不足谋也。" —— 孙中山
18. "人才难得又难知，就要爱惜人才，就要用人不疑。" —— 周扬
19. "一流之人，能识一流之善；二流之人，能识二流之善。" —— 刘劭
20. "用一君子，则君子皆至；用一小人，则小人竟进。" —— 司马光
21. "才者，德之资也；德者，才之帅也。" —— 司马光
22. "用舍进退，一以实功为准。"
23. "用人就象技艺高超的木匠用材料一样，根据木料的粗细长短，来决定其用途并进行施工。" —— 刘秉忠
这些名言不仅反映了古代智慧，也融入了现代管理理念，提醒我们在人才管理上要善于发现和利用每个人的独特才能。